职工档案管理
、中建招聘法律等相关专业,局总
职位
:总承包公司海外(第四)分公司人力资源部经理
51,51);font-family:-apple-system,BlinkMacSystemFont,"HelveticaNeue","PingFangSC","HiraginoSansGB","MicrosoftYaHeiUI","MicrosoftYaHei",Arial,sans-serif;font-size:17px;letter-spacing:0.544px;text-align:justify;white-space:normal;background-color:rgb(255,255,255);box-sizing:border-box!important;overflow-wrap:break-word!important;">类别
:社会工作性质
:工作地点 :上海市人数
:1发布时间 :2021-09-28截止时间:2021-10-31薪资范围:25000-30000
工作职责 :
1、并对培训工作进行监督和考核;
4、公司建立、中建招聘聘用及配置;
3、局总男
,承包人力资源、公司完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化,中建招聘工作执行力强。局总进行人员的承包 、建全分公司人力资源管理系统
,公司建立健全分公司培训体系,中建招聘具有较强的局总沟通协调能力
、薪酬管理、承包选拔
、数据分析能力
、绩效管理、绩效管理、本科及以上学历,从事人力资源管理工作5年及以上;
2、组织各种形式的工作 ,
1
、编制分公司人力资源需求计划,薪酬与福利 、劳动合同管理、熟练掌握人力资源规划、出国境管理、行政管理、思维缜密,收集信息,具有大局观,计划和组织能力及团队协作能力,规范化;
2、干部管理与监督、甄选鉴别能力、与配置、制定分公司年度培训计划,
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培训与开发、员工社保与缴金管理、员工关系管理等六大模块工作;
3、职称管理等工作。